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浙江省紹興市出臺發揮中共黨員委員先鋒模范作用的意見“十八條”促黨員委員履職見真章
發布時間:2019-06-18     來源:人民政協報

  黨員先進性體現在履職上,意味著要有更多的“出勤數”、更高的“出產量”、更好的“出彩率”。

  本報訊(通訊員徐翱翔記者鮑蔓華)近期,紹興市政協黨組出臺了《關于全面落實新時代人民政協黨建要求、充分發揮中共黨員委員先鋒模范作用的意見》,從“學習理論、政治引領、忠誠履職、崗位建功、團結聯誼、廉潔奉公”六個方面對黨員委員提出了十八條要求,引起了熱烈反響。

  以前有一些聲音認為,黨員委員履職不如黨外委員;也有些黨員委員擔任部門領導,認識上有一定的誤區,黨政自己本身是執政者,應該把參政議政的機會更多地留給其他委員。因此,在實際工作中,黨員委員的先進性往往沒有得到應有的體現。市政協黨組書記魏偉表示“《意見》出臺,就是要讓黨員委員更深刻地認識到自己的第一身份是中共黨員,第一職責是為黨工作,必須自覺地把履職當做是為黨工作的重要內容,切實履行好中共黨員和政協委員的雙重責任。”

  《意見》將學習的要求放在了首位,提出黨員委員先當學生再當先生,練好履職基本功。政治引領是黨員委員的重要使命,團結聯誼是人民政協的重要職能,《意見》旗幟鮮明地要求黨員委員自覺做黨的理論和路線方針政策的學習者、擁護者、宣傳者、推動者,自覺站穩人民立場、增強統戰意識、真心聯誼交友,為黨和國家事業發展匯聚力量,畫出最大同心圓。

  黨員先進性體現在履職上,意味著要有更多的“出勤數”、更高的“出產量”、更好的“出彩率”。《意見》強調黨員委員要將黨的優良作風帶入委員隊伍,積極地履行委員義務,用心地發揮委員作用,多提有見地的意見建議,多創有實效的履職成果。

  再好的設想、再多的要求,缺乏約束只會是一紙空文。《意見》突出個“嚴”字,來保證工作不走樣、有實效。“市政協將做好黨員委員履職考評和檔案建設工作,并對黨員委員將執行更嚴厲的退出機制。”市政協委員工委負責人表示,黨員委員一年內不參加政協任何會議和活動的,要向市政協黨組和所在黨組織作出書面說明,并視情辭去委員職務。

  “履職分值要高于全體委員平均分值,優秀委員推薦分值要高于起點分值的10%以上。相比以前60分及格線,現在履職要求和評優門檻都提高了。”黨員委員季凌表示,想成為優秀委員就必須加倍努力,自我加壓和優中爭優也正是黨員先進性的體現。

  “我們將加強黨建引領,切實擔負起堅持黨對人民政協領導的政治責任,切實以黨的建設引領和推動履職實踐,以履職實效檢驗政協黨的建設工作的質量和水平。”市政協黨組書記魏偉表示,我們將做好學習培訓、組織協調、后勤保障等各項工作,積極探索委員履職的新形式、新途徑,加強與黨員委員所在單位和本人的聯系,為黨員委員更好發揮先鋒模范作用提供有效保障。

  當前,各地政協都在扎實推進政協黨建工作,強化黨員委員的責任意識、擔當意識,上下同心同行的濃郁氛圍,為《意見》的實施創造了條件。從今年來的考評情況來看,黨員委員的履職平均得分超過全體委員平均分。“這是實施考評十年來的第一次。”市政協分管負責人表示,要進一步加強對“十八條”的宣傳、貫徹和落實,使之成為黨員委員的思想共識和行為準則,促使每一個黨員委員敢于亮身份,主動作引領,自覺當模范,更好地促進我市政協事業的高質量發展。


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